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Los puntos del acuerdo firmado entre el gobierno y los docentes “en lucha”

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Este jueves llegó el acuerdo entre los docentes autoconvocados y los sindicatos UTEM, Udnam, MPL, ATE Docentes y las agrupaciones Conti Sontoro y Tribuna Docente (oficialista) que eleva el salario básico a $10.500, entre otros puntos.

Los puntos del acuerdo firmado entre el gobierno y los docentes “en lucha”

POSADAS. Luego de varias semanas de movilizaciones, cortes de ruta y protestas, los docentes autoconvocados y los sindicatos combatios llegaron a un acuerdo con el gobierno renovador, que entre otras cosas, mejora el salario básico a $10.500, una mejora sustancial respecto de la pactada con la Mesa de Diálogo y los sindicatos “amigos del poder”, UDPM, UDA, AMET, Sidepp y Semab – CEA.

Este jueves por la tarde, en una masiva asamblea, la mayoría de los docentes en lucha decidieron aceptar la más reciente propuesta presentada por el gobierno educativo, con el presidente del Consejo General de Educación, Alberto “Colita” Galarza, a la cabeza de esa negociación.

Tras la aceptación por parte de los autoconvocados y los gremios UDNAM, MPL, ATE-CTA y agrupaciones como Tribuna Docente (Oficialista) y la Corriente Conti Santoro, se firmó en la Casa de Gobierno el acuerdo por el cual se levantan las medidas de fuerza y protestas.

Los referentes docentes se reunieron con Galarza, y el diputado nacional Ricardo Wellbach en casa de Gobierno. Afuera, en la plaza 9 de Julio, un importante grupo de maestros aguardó el resultado del encuentro.

Los principales puntos del acta acuerdo firmada este jueves

1) El Gobierno de la provincia de Misiones no ejecutará sanciones administrativas ni judiciales a quienes participaron de las demandas.

2) Elevar el valor indice del cargo maestro de grado jornada simple a $9.443,13 en consecuencia, el básico en $ 10.500,77 a partir del 1 de septiembre 2020.

3) Recuperar el adicional código 775 material didáctico que será del 5% a partir del 1 de septiembre 2020.

4) Pago doble del código 923 por ser de cargo exclusivo para Maestra de grado Jornada completa (extendida).

5) Respecto del mínimo anunciado por el gobernador $30.000 por agente para el salario inicial el criterio de liquidación debe actuar como compensador a partir del 1 de septiembre 2020.

6) Establecer la proporcionalidad a los agentes por debajo de las 15 horas cátedras para el mínimo fijado en $ 30.000. Establecer que la fecha de pago sea con la liquidación del Incentivo a mes vencido.

7) Se solicita elevar el monto del contrato de cocinera al valor de un cargo de personal de servicio.

8) Las partes acuerdan poner en marcha el mayor consenso posible la discusión de la grilla de puntos indices que determina la columna vertebral del salario de los trabajadores del sistema educativo, estableciéndose el primer encuentro en el mes de noviembre.

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